L’ Agenda des Décideurs

 

mydigitalweek-clock

 

#IOT- La réalité des objets connectés : exemples concrets - By EBG @ EBG | Paris | Île-de-France | France
9:30
La réalité des objets connectés : des exemples concrets       Rendre les produits “intelligents” peut changer la donne, créer des innovations, enrichir l’expérience client et améliorer l’efficacité à tous les niveaux de l’organisation.[...]
Sep 29 @ 8:30 – 14:00
#IT - IT TOUR - By LMI @ Strasbourg | Alsace-Champagne-Ardenne-Lorraine | France
8:30
TEMPS FORTS 9h00 – Débat – Digital Workplace Comment la mutation du poste de travail bouleverse le quotidien. Comment la mutation de l’environnement du poste de travail bouleverse le quotidien des employés ? Quels projets de digital[...]
#IT - IT Tour REIMS - Le Monde Informatique @ Reims | Alsace-Champagne-Ardenne-Lorraine | France
9:00
IT Tour REIMS   SI, RSSI, responsables informatiques et métiers, directeurs de la transformations numérique… Enrichissez-vous des meilleures pratiques IT pour démarrer et réussir vos projets. TEMPS FORTS  9h00 – Débat – Digital Workplace Comment la[...]
Mar 7 @ 9:00 – Mar 9 @ 17:00
#MOBILE - ROOMN 2017 - By DG CONSULTANTS - COMEXPOSIUM @ Grimaldi Forum | Monaco | Monaco
9:00
ROOMN 2017 : PRÊT POUR UNE TRANSFORMATION DIGITALE RÉUSSIE Le compte à rebours est lancé. Dans quelques semaines, ROOMn ouvrira ses portes au Grimaldi Forum de Monaco. Pour sa cinquième édition, la rencontre d’affaires Mobilité[...]
#TRANSFORMATION - Digital Workplace : Remise du Livre Blanc - By EBG @ Non-communiqué
9:30
Digital Workplace : Remise du Livre Blanc   Une trentaine de marques ont travaillé pendant six mois*  pour comprendre précisément comment comment les outils collaboratifs s’inscrivent dans la transformation de l’expérience employé. Cette table ronde[...]
#RH - Work Made Human : Innovation for the New Workplace - By ORACLE
10:00
Work Made Human: Innovation for the New Workplace Seront évoqués lors cet événement virtuel les stratégies pour améliorer l’apprentissage, la diversité et l’expérience des employés. Se concentrer sur les besoins des employés qu’il s’agisse de l’acquisition[...]