L’ Agenda des Décideurs

 

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mai 2018 – juin 2019 Mai 2018 – Juin 2019
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Mai
24
jeu
2018
#eRH DRH Event Europe – By DRH Event Europe @ La Vigne Paris Bagatelle
Billets
Mai 24 Jour entier

La 6ème édition du DRH Event Europe, regroupe plus de 50 décideurs Grands Comptes et ETI, au coeur de Paris 16ème, dans le cadre idyllique de La Vigne Paris Bagatelle à Paris 16ème.

La date de l’évènement est le jeudi 24 mai 2018 à partir de 9h du matin et jusqu’à 22h00

Radicalement différent des salons et meetings, vous avez réellement 50 décideurs en face à face sur la journée a qui vous présentez vos offres par lot de 10 prospects toutes les 40 minutes, avant de continuer avec eux votre NetWorking autour d’un apéritif, puis d’un déjeuner servi à Table et l’après midi suivi aussi d’un apéritif et d’un dîner.

Pas de consultant, de journaliste ou de gourou…. seulement vous et les prospects pour une véritable journée tournée vers la commercialisation de vos offres

DRH Event Europe (6 ème édition), c’est l’art et la manière de présenter vos produits et services RH à plus de 100 décideurs IT, DAF, Achats , DG et DRH issus des grands comptes et ETI, au cours d’une journée, suivie d’un apéritif, déjeuner et dîner au sein d’un endroit prestigieux à Paris 16 ème.

Au DRH Event Europe, vous êtes assuré d’avoir 50 décideurs IT, SIRH et DRH issus des Grands Comptes devant vous.

Face à face sous forme de NetWorking vous présentez vos offres à 10 prospects toutes les 40 minutes et cela dans une véritable intimité commerciale. .

Après vos présentations vous prenez un apéritif puis le déjeuner et dîner avec les prospects pour continuer vos conversations commerciales. Aucun séminaire ou salon n’offre cela à ce jour.

TEMPS FORTS

La matinale :
Après un petit déjeuner, vous présentez vos offres à 25 décideurs autour de 6 tables rondes commerciales sur une durée de 3 heures suivi d’un apéritif et d’un déjeuner où vous pourrez à loisir continuer vos échanges avec eux d’une manière conviviale et avec un tirage au sort permettant à l’un des invités de gagner un IPhone 8 4G wifi

L’après-midi :
Après l’accueil des invités autour de boissons rafraîchissantes, vous présenterez vos offres à 25 décideurs autour de 6 tables rondes commerciales sur une durée de 3 heures suivi d’un apéritif et d’un dîner ou vous pourrez à loisir continuer vos échanges avec eux d’une manière conviviale et avec un tirage au sort permettant à l’un des invités de gagner un IPhone 8 4G wifi

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Catégories : RH Étiquettes : achats décideurs DG erH IT ressources humaines rh
Oct
4
jeu
2018
#RH #JDNRH – Innovations RH – By JDN Events @ Pavillon Royal -
Billets
Oct 4 @ 9:00 – 18:00

Innovations RH

Recrutement, formation, mobilité, bien-être au travail, conduite du changement : la fonction RH a aujourd’hui le pouvoir d’être « augmentée » grâce à la data. Quelles nouvelles opportunités émergentes ? Comment mieux capter la vague « millennials » ? Smart RH & HappyTech : quelles perspectives à terme dans votre métier ? RGPD et réforme de la formation : quelles évolutions anticiper ? Professionnels des RH, experts du digital et spécialistes du bien être en entreprise seront présents pour échanger et partager leur vision autour de tables rondes, retours d’expériences et d’ateliers. Le JDN Events vous donne rendez-vous le 4 octobre prochain au Pavillon Royal pour prendre de la hauteur sur votre métier !

TEMPS FORTS 

Algorithmes & datas : visages et réalités de la fonction RH augmentée

Recrutement, formation, évaluation, mobilité interne, absentéisme… Place aux algorithmes ! Les promesses sont nombreuses mais quelles avancées réelles dans les services ? Et quels usages concrets aujourd’hui en entreprise ? Les technologies d’intelligence artificielle sont-elles suffisamment matures pour s’y fier véritablement ? Peut-on dire que le RH est aujourd’hui doté de nouveaux pouvoirs ?

Avec :
Vincent Gailhaguet, HR Transformation manager, Engie
Natalia Noguera, Digital transformation for HR, L’Oréal France

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Catégories : eRH RH transformation numérique Étiquettes : ressources humaines transformation
Nov
29
jeu
2018
#INNOVATION – Oracle HCM French Connection – Saison III – By Oracle France @ Palais de Tokyo
Billets
Nov 29 @ 13:30 – 18:30

Oracle HCM French Connection – Saison III

Fort du succès des deux premières saisons, French Connection – Saison III voit encore plus grand au Palais de Tokyo (Paris 16ème) le 29 novembre 2018.

Oracle organise cette troisième édition dédiée à l’innovation RH avec un thème central : « MAKE WORK MORE HUMAN ».

TEMPS FORTS 

La robotique, la robotisation et le digital sont au cœur des transformations RH. Rendez-vous le 29 novembre prochain pour décrypter les nouvelles tendances et échanger sur les premiers usages de l’automatisation des tâches, des assistants vocaux et de leur impact sur la transformation des RH.

Cet événement est organisé en partenariat avec Deloitte (partenaire majeur).

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Catégories : Chatbot DIGITAL Innovations IT RH Étiquettes : blockchain data-innovation IA IOT Oracle ressources humaines transformation
Juin
13
jeu
2019
#INNOVATIONS – ReinventWork : la culture collaborative au service du business – By ACSEL @ MALT
Billets
Juin 13 @ 8:30 – 13:30

ReinventWork : la culture collaborative au service du business

Comment déployer la culture de la collaboration via vos #communautés internes comme externes et au-delà de jouer avec des post its, engager véritablement les équipes et développer le business ?
  • Comment identifier et lever les freins pour convaincre en interne ?
  • Qu’est ce qui génère de l’envie ? Comment créer de l’intérêt individuel au changement collectif ?
  • Par quoi commencer ? Les projets, les outils ?
  • Quel(s) sont les acteur(s) moteurs ?  Les RH, le SI, le digital, le marketing ?#ReinventWork vous propose d’y réfléchir dans un format d’échanges mais aussi d’expérimentation pratique lors d’un atelier collaboratif.

TEMPS FORTS 

Témoignages et étude de cas :
  • Magasins ZODIO (ADEO)
    Exemples d’activation de communautés de passionnés internes et externes, tant digitales que physiques, avec des objectifs de management et de business à la fois.
    Emilie Brossier, Leader phygital et communication et Yohann Desjardins, Directeur Marketing
  • Bouygues Construction IT
    Comment innover d’avantage en transformant la culture d’entreprise par l’agilité et la collaboration
    Annick Naranjo Sanchez, International Digital Officer Agile de Bouygues Construction IT et  Marie-Pierre Dequier, Créatrice de communautés de transformation CollectivZ
  • Ecoles du Réseau Compétences et développement
    Exemple d’une collaboration multi-services dont l’objectif est de créer une communauté apprenante métier qui soit transversale aux 14 marques d’écoles supérieures implantées sur 20 campus
    Sonia Herdzic Direction des Ressources Humaine, Sébastien Bouvier, Direction des Systèmes d’Information et Perrine Grua, Direction Innovation, Marketing et Communication
  • Université Paris-Dauphine
    De la mise en place des outils collaboratifs d’office 365 à la création d’un coach virtuel pour notamment anticiper les situations de décrochage des étudiants.
    Miguel Membrado, Responsable de la transformation digitale.
Atelier pratique :
Expérimentation d’un atelier collaboratif autour des 4 cas présentés
Comment identifier et lever les freins pour déployer la collaboration ?
Alexandre Simon, Service Design Director, Hiveworks.

Keynote de clôture :

Boris Sirbey, philosophe et entrepreneur

Le rôle du développement personnel dans l’organisation de demain
Au regard des multiples facteurs qui aliènent les individus aujourd’hui, jusqu’à quel point peut-on prétendre transformer l’organisation sans penser et permettre l’émancipation individuelle ?
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Catégories : collaboratif RH Étiquettes : outils ressources humaines technologies
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